五一端午將至，為進一步嚴明紀律，營造風清氣正的節日氛圍，日前，荊門市紀委通報4起違反中央八項規定精神典型案例：　　

1.沙洋匯龍糧油產業發展有限公司原黨支部書記、總經理、董事長陳波違規發放津補貼問題。2017年至2020年，時任沙洋匯龍糧油產業發展有限公司總經理、董事長陳波安排公司人員以加班、值班名義，向13名員工違規發放津補貼20萬元，其中陳波本人領取1.7萬元。陳波還存在其他違紀違法問題。2022年4月，陳波受到撤銷黨內職務、政務撤職處分。

2.京山市楊集鎮楊集街社區原黨支部書記、居委會主任楊為本違規套取資金支付社區接待費問題。2016年2月，時任楊集街社區黨支部書記、居委會主任楊為本編造社區巡邏隊員合同及工資表套取資金3.86萬元，將其中1.76萬元用于支付楊集街社區接待費。2022年1月，楊為本受到黨內警告處分。　　

3.掇刀區團林鋪鎮普庵村黨支部書記、村委會主任杜永國違規發放津補貼問題。2013年1月至2017年12月，杜永國安排村工作人員違規發放黨員誤工費和老干部工資補貼共計1.3萬元。2022年3月，杜永國受到黨內警告處分。

4.荊門市唯名糧油配送中心經理劉斌公款報銷個人車輛維修保養費用問題。2019年9月，時任東寶區軍糧供應站站長劉斌安排該站會計王艷娥將2.2萬元個人車輛維修保養費用在單位報銷，王艷娥將此筆費用從該單位糧食生產和流通產業發展專項資金中列支。劉斌還存在其他違紀違規問題。2022年4月，劉斌受到黨內嚴重警告處分，王艷娥受到政務警告處分。　　

通報指出，上述4起典型案例說明，在持之以恒正風肅紀的高壓態勢下，仍有個別黨員干部對紀律規矩置若罔聞，這充分反映出“四風”問題具有頑固性和復雜性，說明糾治“四風”工作還需持續發力、久久為功。全市各級黨組織和黨員干部要以案為鑒，汲取深刻教訓，切實做到知敬畏、存戒懼、守底線。

通報強調，五一端午假期是“四風”問題易發的節點，是檢驗黨員干部嚴守政治紀律和政治規矩、落實中央八項規定精神的重要關口。全市各級黨組織要提高政治站位，切實履行作風建設主體責任，把糾正“四風”納入節日期間重要工作安排，持續不斷發信號、提要求、督履職，加強對黨員干部的嚴格教育、管理、監督。同時，要督促廣大黨員干部帶頭落實疫情防控各項規定，確保防控不松懈、疫情不反彈、發展不停步。　　

通報要求，全市各級紀檢監察機關要認真總結運用有效管用的經驗做法，進一步暢通監督舉報渠道，圍繞“關鍵少數”、關鍵環節、關鍵部位，組織開展違規收送名貴特產和禮品禮金、違規發放津補貼或福利、違規吃喝、公車私用、違規操辦婚喪喜慶等專項檢查、明察暗訪，監督治理“酒杯中的奢靡之風”，深入查糾“精致走賬”、快遞收送節禮、收送電子紅包等隱形變異問題。對頂風違紀行為要嚴查快處，點名道姓通報曝光，不斷釋放越往后對“四風”問題盯得越緊、執紀越嚴的強烈信號。