“這次比賽要根據自己的管理經驗對教學案例進行剖析，表達自己的觀點或解決辦法，比賽項目非常貼合教學管理實際。”11月29日，在襄陽市樊城區管理干部基本功大比武活動考試結束后，襄陽市實驗中學教導主任蔡玲莉說。

“3個賽點，5個組別，86名選手，專家評委實名打分，現場出成績，這是繼全區分管教學的副校長基本功大比武之后第二屆教學管理干部競賽活動。”樊城區教育局黨委書記、局長齊光偉介紹了本次活動的最大亮點，參賽選手均為全區中小學教導主任和獨立編制幼兒園保教主任，比賽項目涵蓋教學設計、PPT制作、課堂教學、案例分析和公文寫作。

為了保證公平、公開，本次“大比武”成立了以樊城區教育局黨委書記、局長任組長的領導小組，聘請社會專家學者、各級名師、教育行政部門領導擔任評委，制定詳細評分細則，并對考場進行了標準化布置；參賽教選手需要抽簽決定“比武”次序，各項比賽在賽前30分鐘抽取教學賽題，選手需要現場準備，臨場發揮，比賽結束現場公布成績，并按綜合得分排名評出一、二、三等獎。

近年來，襄陽市樊城區在政策支撐、平臺打造、發展保障等方面持續發力，打出教師隊伍培養“組合拳”。該區針對青年教師、骨干教師和各級各類干部分類制定培養方案，并將“大比武”作為考察教師成長的重要一環，競賽成績作為評優評先、職稱評定、提拔重用以及參加市級以上比賽的重要條件，打通了教師專業化成長的路子，給予了教師更多鍛煉和展示機會，有效增添了教師隊伍向上發展的活力。

（丁心栓 通訊員：李相華 聶志鵬）